Boletín Oficial de Cantabria

Contenidos con seccion 2.Autoridades y Personal .

Resolución de la Alcaldía de delegación de atribuciones para celebración de matrimonio civil. Expediente 2022/12034J.

Aprobación definitiva de la modificación plantilla de personal de 2021.

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 100, de 25 de mayo de 2022, de Oferta de Empleo Público para la Estabilización de Empleo Temporal. Expediente 153/2022.

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 226, de 24 de noviembre de 2022, de Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, mediante concurso-oposición, promoción interna, una plaza de Subinspector de la Policía Local vacante en la plantilla de funcionarios, Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Ejecutiva, Categoría Subinspector, Grupo B. Expediente 6000/2022.

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 230, de 30 noviembre de 2022, del Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 18 de noviembre de 2022, por el que se aprueban las Bases por las que se regirán los procesos selectivos para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público.

Bases de la convocatoria del proceso de estabilización de empleo por la Ley 20/2021, para la provisión en propiedad, mediante concurso-oposición, de una plaza de Auxiliar Administrativo de administración especial, encargado de cometidos mútiples.

Bases de la convocatoria del proceso de estabilización de empleo por la Ley 20/2021, para la provisión en propiedad, mediante concurso, de una plaza de Auxiliar Administrativo Laboral de administración general.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de cinco (5) plazas de Limpiador/a, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de cuatro (4) plazas de Peón/a especializado, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de dos (2) plazas de Peón/a, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de dos (2) plazas de Técnico en Educación Infantil, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Administrativo del Área de Secretaría, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Conserje Colegio, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Conserje, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Educador/a social, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Monitor/a de Jardinería de Escuelas Taller, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Orientador/a de Empleo, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Técnico de Patrimonio, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una (1) plaza de Trabajador/a social, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una plaza de Auxiliar Administrativo del Área de Servicios Sociales, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad de una plaza de Oficial de Albañilería, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases específicas y convocatoria del concurso de méritos para la provisión en propiedad, de una (1) plaza de Conserje de Instalaciones Deportivas, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases generales reguladoras del proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración para 2022 en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 231, de 1 de diciembre de 2022, de Bases de la convocatoria de proceso selectivo para la provisión, por oposición, de una plaza de funcionario del cuerpo de Letrados.

Corrección de errores al anuncio publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 231, de 1 de diciembre de 2022, de Bases reguladoras de los procesos de estabilización y convocatoria de empleo temporal para la cobertura en propiedad de plazas de funcionario al amparo de las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público, mediante el sistema de concurso, turno libre.

Orden PRE/158/2022, de 2 de diciembre, por la que se resuelve el concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo pertenecientes a los subgrupos C1/C2.

Resolución parcial por la que se hace pública la propuesta de reconocimiento de grado de los profesionales evaluados que participaron en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2020 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de carrera profesional del personal fijo al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 129, de 7 de julio de 2020). Código convocatoria 17 PCP/2001.

Resolución parcial por la que se hace pública la propuesta de reconocimiento de grado de los profesionales evaluados que participaron en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2020 del procedimiento de reconocimiento de grados I, II, III y IV en el sistema de carrera profesional del personal interino al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 129, de 7 de julio de 2020). Código convocatoria 17 PCP/2002.

Bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante concurso, tres plazas de Peón de Limpieza Viaria, para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante concurso, una plaza de Agente de Desarrollo Local para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante concurso, una plaza de Arquitecto/a Técnico, para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante concurso, una plaza de Auxiliar de Centro Avanzado de Comunicaciones para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante concurso, una plaza de Técnico de Educación Infantil del Aula de 2 años, para la estabilización de empleo temporal de larga duración prevista en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Bases reguladoras de la convocatoria del procedimiento de estabilización para la cobertura, por turno libre, mediante concurso de méritos, de una plaza de Encargado de la Biblioteca.

Bases reguladoras de la convocatoria del procedimiento de estabilización para la cobertura, por turno libre, mediante concurso de méritos, de una plaza de Auxiliar Administrativo.

Bases reguladoras de la convocatoria para la provisión mediante concurso-oposición, por turno libre, en régimen laboral, del puesto de Director-Gerente del Servicio de Transportes Urbanos.

Corrección de errores al emplazamiento a interesados en el procedimiento ordinario número 304/2022 de la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, publicado en el Boletín Oficial de Cantabria número 227, de 25 de noviembre.

Decreto de Alcaldía de 29 de noviembre de 2022, de nombramiento de funcionaria de carrera interina, Arquitecta.

Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo para cubrir en propiedad una plaza de Archivero.

Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo para cubrir en propiedad una plaza de Técnico Superior de Protección Ciudadana.

Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo para cubrir en propiedad una plaza de Técnico Superior Especialista en Seguridad.

Lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en el proceso selectivo para cubrir en propiedad una plaza de Psicólogo.

Resolución por la que se adjudica el puesto de trabajo número 847, Secretario/a Alto Cargo de la Consejería de Empleo y Políticas Sociales, convocado mediante Orden PRE/71/2022, de 26 de agosto.

Anuncio de delegación de competencias del Pleno. Expediente 1761/2022.

Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos a la convocatoria de proceso selectivo para la provisión en propiedad, oposición libre, de dos (2) plazas de Técnico de Gestión. Expediente 2021/13220F.

Modificación de la Oferta de Empleo Público extraordinaria para la estabilización de empleo temporal

Resolución de Alcaldía de 22 de noviembre 2022, de nombramiento de funcionario interino, Operario de Servicios Múltiples.

Resolución Rectoral (R.R. 1264/2022), por la que se convoca concurso oposición libre para cubrir una plaza de personal laboral de la escala B, grupo profesional Centros, Departamentos, Laboratorios, Talleres y Animalarios/Estabularios, especialidad Laboratorio, en el Departamento de Ciencia e Ingeniería del Terreno y los Materiales.